 |
|
 |
|
От чего зависит стоимость постановки кадрового учета? Что предлагаем мы? |
|
 |
|
 |
|
Что такое постановка кадрового учета?
Постановка кадрового учета - это свод документации необходимой для работы предприятия. Если организация только создана и у неё началась деятельность необходимо правильно разработать документацию соответствующую Трудовому кодексу. Постановка кадрового делопроизводства предполагает документирование трудовых отношений,издание приказов,отражающих трудовую деятельность каждого сотрудника, занесение соответствующих записей в личную карточку и трудовую книжку, ведение журналов регистрации и табелей рабочего времени. Что в ходит в постановку кадрового учета?
- Работа с унифицированными формами;
- Предоставление штатного расписания;
- Предоставление графика отпусков;
- Предоставление табеля учета рабочего времени;
- Разработка регламентирующих документов и положений;
- Рекомендации по правилам учета
и хранения документов;
- Консультации по заполнение журналов.
Постановка будет завершена после того как наш специалист передает Вам весь пакет документов с соответствующими консультациями.
Какие документы необходимы для кадрового учета?
Если вы решили, что будете вести кадровый учет, то Вам как работодателю надо собрать документы которые будут необходимы для этого. В первую очередь это копии личных данных сотрудников (паспорт, ИНН, СНИЛС, военный билет и др.), обязательно трудовые книжки сотрудников, данные о структуре организации,об оплате труда,о времениработы.
Что предлагаем Мы?
Мы предлагаем организацию грамотной постановки кадрового учета организации на основании Ваших финансовых возможностей. Есть возможность заказать как полный комплекс работ, так и отдельные услуги, которые необходимы в первую очередь. При заказе комплекса работ и услуг с последующим кадровым сопровождением организации, мы предоставляем существенную скидку и рассрочку платежа.
Вам, как руководителю предприятия это позволит не увеличивать административный персонал, экономить время на ведение документов, получать информационную и правовую поддержку, сокращение затрат на оплату труда. Выбирать Вам!
|
